Actualités à la une de nos Cap emploi
Cap emploi 01 • 3 septembre 2026
La Semaine des métiers du numérique 2026 France travail
Avec la Semaine des métiers du numérique, du 21 au 25 septembre 2026, France Travail met en lumière un secteur qui offre de nombreuses perspectives d’embauche. Cap emploi est partenaire de cette semaine thématique.
Cap emploi 01 • 3 septembre 2026
Tout savoir grâce au mois de la fonction publique Cap emploi - Edition 2026
En septembre 2026, Cap emploi déploie une nouvelle campagne de communication axée sur la fonction publique, visant à souligner l'accompagnement Cap emploi auprès des agents et des employeurs publics : recrutement, maintien dans l’emploi et apprentissage des personnes en situation de handicap.
Cap emploi 01 • 3 septembre 2026
Portes ouvertes de l'AFPA
Retour sur la matinée Portes Ouvertes de l’AFPA de Bourg-en-Bresse
Cap emploi 49 • 3 septembre 2026
Ne manquez pas la Semaine de l'Europe !
La semaine de la Mobilité en Europe, orchestrée par Eures, propose 23 webinaires éclairants dédiés à la mobilité professionnelle en Europe, du 21 au 25 septembre 2026. Les Cap emploi sont au rendez-vous !
Cap emploi 49 • 3 septembre 2026
La Semaine des métiers du numérique 2026 France travail
Avec la Semaine des métiers du numérique, du 21 au 25 septembre 2026, France Travail met en lumière un secteur qui offre de nombreuses perspectives d’embauche. Cap emploi est partenaire de cette semaine thématique.
Cap emploi 49 • 3 septembre 2026
Congrès national Cheops, le réseau des Cap emploi les 16, 17 et 18 septembre 2026 à Lille
Le congrès national Cheops 2026 se tient dans la ville de Lille les 16, 17 et 18 septembre. Cet évènement fait l'objet de rencontres diverses autour de l'emploi et du handicap et rassemble près de 300 congressistes : partenaires, présidents et directeurs de Cap emploi et délégués régionaux Cheops.
Publications à la une de nos Cap emploi
Cap emploi 95 • 20 août 2026
Handicap et emploi: comment monter son dossier MDPH dans le Val d'Oise?
Cap emploi 83 • 17 août 2026
Rapport d'activité 2025 - AVIE
Découvrez le rapport d'activité 2025 AVIE-CAP EMPLOI
Services en ligne
Prochains événements
bookmarks Réunion d'information nest_cam_indoor présentiel public grand public
Formation dans le sanitaire et social : Agent d'accompagnement auprès d'adultes dépendants (ASH)
Vous assisterez à une présentation de la formation qui se déroulera du 21/09/2026 au 29/01/2027 à Dieuze. Nombreuses opportunités d'embauches dans ce domaine à l'issue de la formation ! Cette formation est financée par le Conseil Régional et ouvre droit à une rémunération. Elle est ouverte aux demandeurs d'emploi : Bénéficiaires du RSA OU travailleurs handicapés OU de plus de 55 ans OU de 26 à 54 ans avec niveau inférieur au bac OU moins de 26 ans avec niveau inférieur à bac2 (non obtenu). ### Accueil et présentation de la formation : Objectif : Acquérir et valider les compétences nécessaires à l'exercice du métier d'agent d'accompagnement auprès des adultes dépendants (personnes âgées et /ou handicapées) en structure , par l'obtention du Titre de niveau 3 (inscrit au RNCP, reconnu par la branche professionnelle et spécifiquement adapté à l'intervention en structure, type EHPAD, ESAT, FAS...). Durée totale de la formation : 588h heures (dont 168 heures en entreprise). ### Contenu : Bloc 1 - Accompagner les résidents dans les gestes de la vie quotidienne Bloc 2 - Accompagner la personne aidée dans ses actes essentiels Bloc 3 - Accueillir la personne et l'accompagner dans sa vie sociale et ses loisirs Remise à niveau - Communication - Prise de parole en groupe Handicap - Attitudes comportementales, violences Sexuelles et Sexistes. ### Bénéfices - Formation financée - Se diplômer - Temps complet
04/09/2026 - De 9H00 à 12H00, nombre de places en présentiel : 15
bookmarks Réunion d'information nest_cam_indoor présentiel public grand public
Formation dans le sanitaire et social : Agent d'accompagnement auprès d'adultes dépendants (ASH)
Vous assisterez à une présentation de la formation qui se déroulera du 21/09/2026 au 29/01/2027 à Dieuze. Nombreuses opportunités d'embauches dans ce domaine à l'issue de la formation ! Cette formation est financée par le Conseil Régional et ouvre droit à une rémunération. Elle est ouverte aux demandeurs d'emploi : Bénéficiaires du RSA OU travailleurs handicapés OU de plus de 55 ans OU de 26 à 54 ans avec niveau inférieur au bac OU moins de 26 ans avec niveau inférieur à bac2 (non obtenu). ### Accueil et présentation de la formation : Objectif : Acquérir et valider les compétences nécessaires à l'exercice du métier d'agent d'accompagnement auprès des adultes dépendants (personnes âgées et /ou handicapées) en structure , par l'obtention du Titre de niveau 3 (inscrit au RNCP, reconnu par la branche professionnelle et spécifiquement adapté à l'intervention en structure, type EHPAD, ESAT, FAS...). Durée totale de la formation : 588h heures (dont 168 heures en entreprise). ### Contenu : Bloc 1 - Accompagner les résidents dans les gestes de la vie quotidienne Bloc 2 - Accompagner la personne aidée dans ses actes essentiels Bloc 3 - Accueillir la personne et l'accompagner dans sa vie sociale et ses loisirs Remise à niveau - Communication - Prise de parole en groupe Handicap - Attitudes comportementales, violences Sexuelles et Sexistes. ### Bénéfices - Formation financée - Se diplômer - Temps complet
04/09/2026 - De 13H00 à 16H00, nombre de places en présentiel : 15
bookmarks Réunion d'information nest_cam_indoor présentiel public grand public
information collective dispositif PREPAPP: Préparation à l'apprentissage
Portée par le CFA du Groupe SOS, PREPAPP vise, en Grand Est, à accompagner des jeunes NEET (sans emploi, pas en cours de formation ou d'étude) 16-29ans vers une formation en apprentissage dans des métiers du sanitaire (Aide Soignant, Agent des Services Hospitaliers) et même du médico-social (AES). ###Les objectifs de cette prépa-apprentissage d'une durée de 3 mois : - Promouvoir le métier d'aide-soignant, métier en tension à forte utilité sociale ; - Remobiliser : construction d'un projet professionnel, de reprise de confiance en soi ; - Mieux préparer : connaitre le niveau d'exigence d'un parcours de formation en apprentissage ; - Lever les freins périphériques à l'insertion durable : accompagner les problématiques sociales (mobilité, logement, administratif, garde d'enfant, santé, etc) afin de sécuriser votre entrée et le maintien durable en formation. ### Déroulement Réunion d'information collective pour échanger sur le contenu de la formation et réaliser un entretien de motivation avant l'entrée en formation. ### Bénéfices - Rencontre recruteur - Opportunité d'emploi - Se diplômer - Formation assurée
04/09/2026 - De 9H00 à 11H00, nombre de places en présentiel : 50
