Actualités à la une de nos Cap emploi
Cap emploi 56 • 27 août 2026
Découvrez les dispositifs essentiels de Prévention de la Désinsertion Professionnelle
Dans le cadre du PRITH Bretagne, les acteurs de la prévention de la désinsertion professionnelle (PDP) que sont les SPSTI, l’Assurance maladie, les Cap emploi, l’AGEFIPH, Transitions Pro, ont élaboré un outil concret : un tableau de recensement des actions de remobilisation possibles pendant un arrêt de travail.
Cap emploi 56 • 27 août 2026
80 recommandations aux entreprises sur l'emploi et la neurodiversité
La DITND (Délégation Interministérielle à la stratégie pour les Troubles du NeuroDéveloppement) propose un guide national sur l’emploi et la neurodiversité pour aider les entreprises à recruter.
Cap emploi 72 • 27 août 2026
Ne manquez pas la Semaine de l'Europe !
La semaine de la Mobilité en Europe, orchestrée par Eures, propose 23 webinaires éclairants dédiés à la mobilité professionnelle en Europe, du 21 au 25 septembre 2026. Les Cap emploi sont au rendez-vous !
Cap emploi 73-74 • 26 août 2026
Tout savoir grâce au mois de la fonction publique Cap emploi
En septembre 2026, Cap emploi déploie une nouvelle campagne de communication axée sur la fonction publique, visant à souligner l'accompagnement Cap emploi auprès des agents et des employeurs publics : recrutement, maintien dans l’emploi et apprentissage des personnes en situation de handicap.
Cap emploi 13 • 25 août 2026
Tout savoir grâce au mois de l’alternance Cap emploi - Edition 2026
Cap emploi lance son Mois de l'Alternance 2026 afin d'informer sur le champ des possibles qu'ouvre l'alternance aux personnes en situation de handicap. Découvrez tous les aspects de ce mode de formation grâce à des ressources dédiées.
Publications à la une de nos Cap emploi
Cap emploi 95 • 20 août 2026
Handicap et emploi: comment monter son dossier MDPH dans le Val d'Oise?
Cap emploi 83 • 17 août 2026
Rapport d'activité 2025 - AVIE
Découvrez le rapport d'activité 2025 AVIE-CAP EMPLOI
Services en ligne
Prochains événements
bookmarks Action sensibilisation nest_cam_indoor distanciel public professionnel
Cartes en main pour prévenir de la désinsertion professionnelle avec Décathlon
Cet atelier sera dispensé aux équipes de Décathlon. Il utilise le jeu comme levier pédagogique et permet au collectif d’aborder de manière ludique et participative les différents enjeux et solutions de la prévention de la désinsertion professionnelle selon cinq thématiques : • Cadre législatif : obligations, droits et dispositifs mobilisables • Prévention de l’usure professionnelle : actions pour limiter l’impact du travail sur la santé • Maintien de l’employabilité : développement et actualisation des compétences • Maintien dans l’emploi : aménagements, organisation du travail, solutions de maintien • Impact du parcours de soin : articulation entre santé, soins et emploi. Cette intervention se fait uniquement en intra-entreprise. Aucune inscription sur cet atelier n'est possible.
27/08/2026 - 14h
bookmarks Atelier nest_cam_indoor présentiel public grand public
Me former oui mais comment ?
Présentation des différents dispositifs de formation qui existent: avantages et points de vigilance associés à chaque dispositif. Présentation des différents types de formation et certification. Présentation du mode de rémunération selon la formation. Présentation de l'outil compte de formation. Lieu: CAP EMPLOI DEFI 11- 230 rue Gérard Désargues- 11000 CARCASSONNE CENTRE RESSOURCES HANDICAP 11 ### Déroulement
27/08/2026 - De 9H00 à 12H00, nombre de places en présentiel : 10
bookmarks Réunion d'information nest_cam_indoor présentiel public grand public
Devenez conducteur de ligne & contrôleur qualité : Une formation exclusive à Dieuze avec des entreprises du territoire
Découvrez une formation unique, conçue pour répondre aux besoins du territoire, elle vous permettra d'ouvrir votre carrière au secteur industriel. Cette formation, accessible à toute personne de plus de 17 ans, sans diplôme requis, est une opportunité pour obtenir un diplôme reconnu dans l'Académie de Nancy-Metz. Formation du 05/10/26 au 31/08/28 : 15 jours en entreprise et 15 jours au Lycée Charles Hermitte à Dieuze. Vous serez formés par des professionnels expérimentés et bénéficierez d'un contrat d'apprentissage ou de professionnalisation avec des entreprises renommées du territoire, telles que les Compagnie Fromages et Richemonts, Eurial Ultra Frais, La Brioche Dorée, Lorina, Lorcos, Neuhauser, Mibelle, Charculor et Elysée Cosmétiques. Cette formation vous permettra d'acquérir des compétences techniques et pratiques essentielles pour exercer dans le métier de conducteur de ligne et vous serez accompagnés par des référentes qui vous guideront tout au long de votre parcours. ### Déroulement Vous serez attendus dans les locaux de la Communauté de Communes du Saulnois à Château Salins. À votre arrivée, merci de vous présenter à l'accueil avec votre QR Code. Ensuite, présentation de la formation avec toutes les explications du déroulé et des opportunités offertes. À l'issue de la réunion, si vous souhaitez saisir cette opportunité, vous pourrez présenter votre candidature lors d'un entretien.
27/08/2026 - De 9H00 à 12H00, nombre de places en présentiel : 15












